Das Landesamt für Straßenbau und Verkehr Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Rostock koordiniert unter anderem die Straßenbau- und Straßenbetriebstätigkeiten. Oberste Behörde ist das Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit. Insgesamt betreut die Straßenbau- und Verkehrsverwaltung im Land rund 1.980 Kilometer Bundesstraßen und 3.330 Kilometer Landesstraßen. Darüber hinaus planen, überwachen und erhalten wir 641 Brücken und mehr als 280 sonstige Ingenieurbauwerke in Mecklenburg-Vorpommern.

Ihre Aufgaben

• Umsetzung der BIM-Methode in der Straßenbauverwaltung M-V
• fachliche Verantwortung für die Steuerung und Betreuung aller Aktivitäten im Bereich BIM
• Erarbeitung von Standards zur Implementierung von BIM
• Aufbau eines themenbezogenen BIM-Netzwerkes (Planung, Bau und Betrieb)
• Organisation und Durchführung von Qualifizierungs- und Fortbildungsmaßnahmen
• Koordination themenbezogener Schulungen und Workshops
• Mitarbeit in Gremien des Bundes und der Länder in Vertretung der Straßenbauverwaltung M-V
• Leitung themenbezogener Arbeitskreise und BIM-Netzwerke
• Steuerung der BIM-Aktivitäten in der Straßenbauverwaltung M-V
• fachliche Anleitung der BIM-Manager in den Straßenbauämtern
• Koordination und Beratung der Fachbereiche in grundsätzlichen und rechtlichen Fragestellungen zum Thema BIM
• Abgleich von BIM-Standards sowie Fortschreibung von landesspezifischen Vorgaben
• Koordination der BIM-Projekte

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Abschlüsse

oder

• erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt technischer Dienst (technisches Referendariat, Fachbereich Straßenwesen)
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenbereich und Fortbildungen (gemäß buildingSMART)

Das bieten wir Ihnen

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• 30 Tage Urlaub
• die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
• die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten

Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

Bewerberinnen und Bewerber sind aufgefordert, den Bewerbungsunterlagen neben geeigneten Nachweisen zu Abschlüssen, Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. weitere vorhandene Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen beizufügen. Sollten entsprechende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen nicht vorliegen, wird darum gebeten, deren Erstellung kurzfristig zu veranlassen und sie zeitnah nachzureichen.

Datenschutzhinweise

Ihre personenbezogenen Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von längstens sechs Monaten werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

Weiterführende Informationen

Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 14 TV-L.

Bei Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist die Fortführung des Beamtenverhältnisses im Rahmen der Abordnung mit einer Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 14 LBesG M-V möglich.

Ansprechperson(en)

Frau Selle
Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung
Tel.: 0385 588-15118
Behörde: Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit M-V

Herr Prof. Dr. Mertzsch
Ansprechperson für fachliche Fragen
Tel.: 0385 58880002
Behörde: Landesamt für Straßenbau und Verkehr M-V